元宵节之后，一切的工作回到正轨，镇政府的干部们也逐渐的进入工作状态，周阳也经常往县委县政府跑。

因为开发区的建设要启动了，首先是部门框架的建设，这个在周阳当时的方案里面有关于开发区的行政机构设置情况。

首先有党政办公室（政法办公室）、党建工作部（组织人事局）、经济发展局（科学技术局）、建设发展局、财政局（国有资产管理局）、社会发展局（社会发展局党委）、市场监督管理局（知识产权局）、投资促进局、

应急和城市管理局、督查和绩效考评中心、政务服务中心、建设管理服务中心（质量监督站）、重点工程建设管理中心、财务管理中心（财政国库支付中心）

人力资源中心、市场监管稽查大队、科技创新办公室、审计中心、机关党委、企业党委、总工会、团工作委员会、妇女联合会、街道、社区管理机构。

开发区体系庞大，看似只是一个开发区，但实际上包含众多机构，这些机构虽然比不上一个正常的县区下辖机构，但也不少了。

这么多的机构要提拔多少人？

这些机构一旦成立，将有大量的科级干部得到提升！

这天，周阳在县委书记周正军的办公室。

“机构不少，你可以帮我推荐几个副科级上来！”

周正军看着周阳。

周阳一听，很意外，没想到县委书记周正军在人事安排这方面也咨询他的意见，虽然只是副科级，但也足够代表了周正军对他的信任。

当然，正科这个级别他决定不了，也不会过问，各局的主要负责领导肯定只有县委书记有资格拍板了。

“嗯，感谢书记对我的信任！”

周阳心中已经有几个人选了，但自己还是要回去斟酌一番！

“别客气，机构框架都是你搭建的，我相信你对哪些人合适哪些人不合适，心中都有数！”

周正军笑道。

“确实有几个合适的人选，我回去之后拟定一个名单，您参考一下，一切还是以书记您的意见为主！”

周阳还是知道自己的身份的，人家对自己重视，不代表现在自己就可以替人家做决定，把握好自己的角色和定位这一点非常重要！

“好！”

......

从县委回来之后，周阳就在办公室里面思考。

他首先想到了王长功，现在的他是副乡长实职，等于是副科实职，但也是刚担任没多长时间。

如果让王长功去经济发展局以及建设发展局、财政局做领导，估计只能暂时做副科了。

短期内对于王长功来说，好像也没啥优势，因为开发区升级还需要好几年，王长功在一个平级岗位上反复跳没有实际意义，最后只能蹉跎了时光。

最后，他对王长功的人事建议是，任投资促进局副局长，兼任百里乡副乡长。

这样，百里乡将来出现人事变动，他就有机会转正成为乡长或者乡党委书记。

对于一个官员的晋升来说，在基层任职一二把手的经历非常重要，他不希望王长功过。

随后，他建议蒋敏任职开发区党政办副主任，本身人家就是人民大学的本科生，虽然在红顶镇党政办任职副主任，但人家也是选调生，这时候给予重用也合理。

另外，就是市区的张军，他希望对方下来，毕竟现在李书航也走了，孙建国只是正科，对张军的帮助也少，所以他希望张军下来做经济发展局常务副局长。