??经过一段时间的努力,?防火墙成品终于出来了。

??顾远修给他们放了三天假，跟萧楚合计着怎么把产品推销出去。

??他们没有好高骛远直接找上那些知名大企业，而是精挑细选了几家小有名气并且跟学校有合作的小公司。

??找到负责人后，签合同答应给对方免费试用一个月,?如果效果不错,?可以再续约。

??合约期间如果防火墙被攻破，造成信息泄露,?他们愿意十倍赔偿。

??那些小公司将信将疑,?最后敌不过十倍赔偿的诱惑,?再加上免费试用，便答应让他们安装防火墙。

??安装成功后顾远修找人来测试，确保没问题后才带着萧楚去了一家中型企业。

??为了避免见不到人就被回绝的窘境，他们先打出帝都大学学生自主创业的名头，让对方同意见面,?然后将公司简介和业务资料拿给对方看。

??负责人看在帝都大学的面子上粗略看了一下顾远修递过来的东西，不过他从一开始就没打算启用,?于是笑着打太极,?“你们公司不错，但公司这方面一直交给屠隆操办，跟他们也签订了合同，暂时不想更换合作方。”

??屠隆可是业界数一数二的科技公司,?许多知名企业都跟对方有合作。

??顾远修这家小公司才刚起步，还是学生自主创业,?能跟人家比？

??他以为这样就能让这家小公司知难而退。

??“据我们所知，贵公司跟屠隆的合作下个月到期，目前还没有续约，希望您可以给我们一个机会。”萧楚说得特别诚恳。

??负责人笑了,?还觉得他们初生牛犊不怕虎，少年意气。

??“这是跟我们公司签订合约的几家企业，您要是不放心，可以让人试探一下，看看我们公司研发的防火墙功能和效用。”萧楚也不气馁，早在来之前他就做好了对方不会轻易松口的准备。

??负责人看了一眼那几个公司，确实小有名气，眼中的轻视减少了许多，但他们公司养的那些程序员哪儿有空去测试其他公司防火墙性能？

??就在他思考着怎么委婉送客的时候，顾远修缓缓开口，“我知道贵公司业务繁忙，恐怕抽不出时间来检测我们的防火墙，我们公司倒是可以帮贵公司测试一下。”

??说着，他掏出一份免责文件递过去，“您先签字，签完最好让员工保存一下手里正在做的文件。”

??“您放心，我们只是做一个小测试，不会窃取贵公司的任何商业机密。”

??“这点我们还是可以保障的。”

??负责人听着这话，只觉得好笑。

??就凭这几个在校学生难不成真能攻破屠隆的防火墙？

??要不是担心得罪帝都大学，以后招不到合适的人才，他都想直接送客。

??负责人匆匆扫过那份合同，潇洒地签下自己的名字，打算让这两个少年人拎清自己的斤两，不要再浪费彼此的时间。

??顾远修收回合同，看了萧楚一眼，对方发了一条信息，点点头。

??下一秒，负责人桌上的电脑黑屏了。

??他刚开始不以为意，以为太久没碰电脑进入休眠状态，直到屏幕上飘起顾远修公司的商标，这才坐直身体，眼中满是惊讶，“这、这怎么回事？”

??顾远修微笑，“您现在还觉得屠隆公司研发的防火墙万无一失吗？”

??负责人刚要开口，就接到上司打来的电话，让他赶紧联系屠隆解决，语气特别焦急。

??萧楚又发了一条信息，电脑很快就恢复正常，“如果您觉得刚刚只是例外，我们可以再演示一遍，从其他漏洞进来。”

??“不、不用了。”负责人擦了擦额头上的冷汗，像他们这种企业，出一次乱子就不是小事，再来一次估计饭碗都要丢了，连忙拒绝。

??这件事充分证明了公司的实力，顾远修知道大公司流程复杂，不会立刻回复，跟对方握完手，淡定地带着萧楚离开。

??坐车回到公司，员工们紧张地围了过来，“老板，合同谈得怎么样了？”

??不等顾远修回答，手机突然响了。

??接通后，负责人的声音明显殷勤了许多，“喂，请问是顾总吗？您现在有没有空？我想跟您谈一下防火墙的事情。”

??“当然。”顾远修做了一个“OK”的手势，员工们特别高兴，无声庆祝着他们的成功。

??当天下午就签订好合同，并且帮对方装上防火墙。

??顾远修新开的这家公司也结束了漫长的前期投入，赚到了第一桶金。

??从那家中型企业回来，所有人脸上都带着喜气。

??本来想订个包厢庆祝，然后唱唱歌高兴高兴，结果激动亢奋的大小伙子们担心玩得太过那边出岔子，最后去了学校外面那家烧烤摊。

??沈熠然下课时顾远修他们刚好到学校门口，便一起过去。

??点完菜，员工之一的小陵还特别激动，期盼着这笔单子做成然后拿奖金。

??“我做梦都没想到还在上学就能赚这么多钱，好激动啊！”

??他这个人比较活泛，跟不少高年级学长学姐关系都不错，毕业后也保持着联系，偶尔见面，都会听到对方抱怨，说大厂老人带新人要么不上心，要么教的时候藏私，不全交，还得新人自己碰壁琢磨。

??其实这也正常，即便老员工熟悉业务，事半功倍，但架不住新员工工资低，两三个人工资才抵得上老员工一个人。

??再说了，新员工不熟练做事慢那也没事，还可以加班，做完再走也行。

??任何行业教会徒弟饿死师父都是常有的事，成年人的世界就是这么残酷。

??而且程序员这行也没法干一辈子。

??年轻时还能拼命，996甚至007都不在话下，但时间久了身体精力各方面都跟不上，没几年那点工资几乎全砸医院里，偏偏为了五险一金还不能辞职。

??所以大部分人35岁之前晋升不了管理岗位，年纪大了只能辞职转行，或者去下面的小公司拿着低一等或者低几等的工资混日子。

??小陵原以为自己也会这样，结果运气好被顾远修选中，照目前这个情形，只要好好干，毕业前攒够房子的首付，甚至全款都不是梦！

??他辛辛苦苦读书考大学，不就是为了将来能够出人头地，让自己和家人过上好日子？

??几下一对比，小陵更是对未来充满期盼，甚至攥紧拳头发誓会将自己的全部生命奉献给公司！

??“对啦老板，你这个单子到底怎么谈下来的？那家企业在业内特别有名气，我不是说我们公司不好的意思，但现在只有一个产品，而且成立没多久……”另一个员工好奇地问道。