这偶遇，让顾十年激动的一夜都未睡的踏实，像个找到了丢失依旧的最喜欢的玩具的孩子一样，满脑子都在设计第二天如何能更浪漫一些，想着一定要个夏初一一个惊喜，想了很多种方案，最后又一个个的都推翻掉。

他自己很清楚，按照自己对夏初一的了解，她从来都不是在乎这些的人，甚至会觉得社会上流行的一些浪漫情节都是无聊的，浪费的。

千禧年之际，很多单位，公司都选择了放假，是正常的节假日休息，星空科技却全然没有休息的意思，用崔岩和方宇的话说，这是杀毒软件最后的调试阶段，不能有一点的松懈，而且方宇这些人都是外地的，家也不近乎，放假了干啥？回家吃顿饭匆匆的再跑回来？不够累的了。

崔岩过来看到毫无精神的顾十年愣了一下：“你这是……昨晚没睡好？”

顾十年叹了口气：“唉，没事，想事想的，兴奋了，基本没怎么睡。”

但是没说假话，确实是想事想的，也确实是兴奋了，就是没说出真正的原因而已。

“杨露递交辞职报告了。”

崔岩一句话，让顾十年一下来了精神：“什么情况？你这么快就搞定了。”

事实上，在元旦之前，杨露就递交了辞职报告，只不过顾十年并不知道而已，具体崔岩用了什么办法，还是怎么和杨露谈的，他没问，崔岩也没说。

在顾十年的心里，整个星空科技的员工体系里，崔岩是最能顾全大局的，他做事十分具有全面性，这一点秦缘丽比不了，丁童也比不了，但是秦缘丽够专注，丁童够专业，这是崔岩也比不了的，大家各有各的方向而已。

“这样吧，老崔，成立个人事部吧，你来出任人事部的老大。”

崔岩一愣：“我？能行吗？”

“我说行就行。”顾十年笑着拍了拍他肩膀：“不过公司里以前你负责的事情也不能扔了，人事部的招聘的事情你和秦缘丽商量着办就行了。”

崔岩似乎有些兴奋，点头答应着：“行，我一会就过去找她商量一下。”

用一个人，就要挖掘他的最大价值，顾十年并不想做一个万恶的资本家，无休止的压榨员工的剩余价值，但遇到崔岩这样渴望能够发光发热的，你还是要去用他。

社会上，很多公司里都会有那么一群人，哀叹为什么自己得不到重用，这里或许是上面确实看不到的原因，但真的细想一下，你是真的有能力而上面看不到吗？

顾十年喜欢崔岩这样的人，他会默默的办事，时不时的会提出一些自己的意见，但绝对不会提要求，在把自己的工作做好的同时，还能维护员工之间的关系，这些顾十年都看在眼里。

这样的人不用？岂不是浪费？

这不比那些恃才傲物的人强？最可怕的还有一些人，是连才都没有，还一定要傲下去，就很可怕。

下午秦缘丽过来，顾十年问她：“崔岩那边和你说了吧。”